辦公室戀情有哪些類型?很多人認(rèn)為，辦公室戀情絕對(duì)是不長(zhǎng)久，而且是見(jiàn)光死的，但實(shí)際上在現(xiàn)在的職場(chǎng)當(dāng)中，辦公室戀情可以說(shuō)是非常的流行。下面我們就具體認(rèn)識(shí)一下，辦公室戀情的幾大分類。

　　第一，雙方未婚，因?yàn)榻佑|時(shí)間長(zhǎng)、距離近，也沒(méi)有渠道認(rèn)識(shí)其他人，因此日久生情。這屬于男女正常戀愛(ài)。

　　第二，一方單身，另一方已婚。主要形成于同事之間或有業(yè)務(wù)往來(lái)者。據(jù)香港《明報(bào)》報(bào)道，香港明愛(ài)婚外情支持服務(wù)機(jī)構(gòu)的一項(xiàng)調(diào)查顯示，超過(guò)九成的婚外情有以下共同特征：夫妻兩人本無(wú)重大感情裂痕;第三者是出軌一方的朋友或同事;往往由互生好感慢慢發(fā)展為戀情，要想中途抽身時(shí)已非常困難。

　　第三，兩人是上下級(jí)關(guān)系。這種情況多數(shù)有權(quán)力、利益牽連。英國(guó)一個(gè)調(diào)查組對(duì)金融、報(bào)業(yè)和衛(wèi)生保健領(lǐng)域位居高職的500名女性進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查，結(jié)果令人咋舌：多數(shù)英國(guó)職場(chǎng)女性愿通過(guò)在辦公室調(diào)情的方式獲得升職。

　　人們花在工作上的時(shí)間和精力越來(lái)越多，在互聯(lián)網(wǎng)橫行的時(shí)代，有各種便捷的網(wǎng)絡(luò)聊天工具做掩護(hù)，辦公室成為與人打交道最頻繁的場(chǎng)所，這一切使得辦公室戀情難以避免。有研究表明，人處于工作狀態(tài)時(shí)，其眼神和動(dòng)作最迷人。在相對(duì)封閉、壓抑和壓力較大的工作空間里，更容易讓人搞不清是對(duì)同事真有了“愛(ài)的感覺(jué)”，還是因?yàn)樘煜け舜硕a(chǎn)生的曖昧情緒。

　　第一類戀情對(duì)雙方事業(yè)、人際交往影響不大，可以走得較遠(yuǎn)。然而，一旦明確了戀愛(ài)關(guān)系，其中一方應(yīng)主動(dòng)辭職，至少也要換一個(gè)部門，這樣對(duì)感情發(fā)展較合適。“人是群居動(dòng)物，在很近的環(huán)境下，若把工作和生活上的問(wèn)題交織起來(lái)，就會(huì)混淆公私。戀人在同一個(gè)辦公室做事，親密關(guān)系也會(huì)讓其他人覺(jué)得不安全，不利于彼此的事業(yè)發(fā)展。”但很多時(shí)候，人們并不愿意主動(dòng)放棄前途看好的工作，這就給感情發(fā)展增加了阻力。

　　后面兩種辦公室戀情具有極大的殺傷性和破壞性，會(huì)受到環(huán)境制約、社會(huì)輿論監(jiān)督，“在公眾看來(lái)，這是一件丑事。”甘露春說(shuō)，在這個(gè)過(guò)程里，不論是精神需求還是生理需求，都非常陰暗，一旦暴露或新鮮感消失，就會(huì)變成一方或雙方的煩惱，彼此都要付出代價(jià)。

　　如果自己在辦公室戀情中成為第三者，分手一定要斬釘截鐵，否則時(shí)間愈長(zhǎng)，愈難抽身。最好的分手方式就是明確向?qū)Ψ教岢鰜?lái)，告訴對(duì)方你想要怎樣的生活，而這種生活他/她也許永遠(yuǎn)無(wú)法給你。其次要刻意保持距離，讓兩人恢復(fù)同事關(guān)系。

　　如果想要讓你的辦公室戀情持續(xù)發(fā)展，那么心理健康專家認(rèn)為，應(yīng)該讓自己把公事和私事區(qū)分開(kāi)來(lái)，如果你覺(jué)得自己做不到，那么就不要展開(kāi)這樣的辦公室戀情，因?yàn)槲覀兌贾溃绻舅绞露挤植婚_(kāi)的人，在職場(chǎng)當(dāng)中也不會(huì)有更加好的表現(xiàn)。

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